Назначение пенсионных выплат по возрасту

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Назначение пенсионных выплат по возрасту». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Особые правила разработаны дополнительно для многодетных матерей. При наличии 3 и более детей возраст выхода на пенсию для женщин составляет 53 года. Сняты ограничения по длительности стажа. По новым правилам Казахстана многодетная женщина вправе получать пенсию без полного стажа, величина пенсии рассчитывается исходя из отработанных лет.

Как быть, если пенсионер из РФ переехал в РК и получил ВНЖ?

Бывает так, что гражданин РФ уже вышел на пенсию в России, а затем переехал в РК. Как быть с пенсией в этом случае?

Согласно п.6 ст.4 Соглашения при переселении трудящегося с территории одного государства-члена ЕАЭС на территорию другого государства-члена ЕАЭС (например, из РФ в РК), в случае, если трудящимся было реализовано право на пенсию до переселения, производится ее пересмотр (перерасчет). Перерасчет производится с применением ст.12 Соглашения.

Данная статья предусматривает назначение и выплату пенсии в следующем порядке:

  • за стаж работы, приобретенный после вступления Соглашения в силу (т. е. начиная с января 2021 г.), пенсия назначается и выплачивается государством-членом, на территории которого приобретен соответствующий стаж работы;

  • за стаж работы, приобретенный до вступления Соглашения в силу (т. е. до января 2021 г.), пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств-членов и Соглашением о гарантиях прав граждан государств — участников СНГ в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992 г.

Как получить пенсию многодетной матери

Учитывается отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Засчитывается воспитание усыновленных детей до 8 лет (при предоставлении документов). Но общая прибавка к стажу не может превышать 12 лет.

Многодетной матери потребуется предъявить:

  • свидетельства о рождении на каждого ребенка;
  • справки на детей с места проживания;
  • справки из образовательных заведений, где обучаются;
  • судебные решения об усыновлении, воспитании детей;
  • свидетельство о браке или его расторжении;
  • справку о смерти ребенка, если такой факт имел место.

— 3-х уровневая пенсия в Казахстане

В Казахстане пенсия складывается из 3-х уровней:

1. уровеньбазовый. Базовая пенсия — эта часть выплачивается из государственного бюджета. Базовая пенсия зависит от трудового стажа.

2. уровень — обязательный. Пенсии из солидарной системы и ЕНПФ (Единого накопительного пенсионного фонда) за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов.

— 1) Солидарная пенсия выплачивается из республиканского бюджета при наличии трудового стажа не менее 6 месяцев, выработанного по состоянию на 1 января 1998 года. Именно с этого периода начался переход к накопительной пенсионной системе, предусматривающей перечисление обязательных пенсионных взносов в ЕНПФ всеми работающими.

Читайте также:  Разрешение на оружие в 2023: пошагово как получить

— 2) выплаты из ЕНПФ за счёт пенсионных накоплений работников.

3. уровень — добровольный. Это выплаты за счёт добровольных пенсионных взносов.

Виды пенсии в Казахстане

Основное обеспечение предоставляется в виде базовой и солидарной частей, финансируемых за счет бюджетных ассигнований. Следующий уровень: обязательные отчисления — трудящихся — 10% и профессиональные работодателей — 5% от ЗП рабочих, занятых в опасных условиях труда. Третий уровень представлен индивидуальными и корпоративными добровольными взносами.

Актуальные виды обеспечения:

  1. базовое (зависит от трудового стажа и периода участия в накопительной системе, неработающие могут претендовать только на нее),
  2. солидарное (зависит от рабочих периодов до 1998 г.),
  3. три разновидности накопительного, состоящие —
  • из обязательных отчислений,
  • из обязательных профессиональных для лиц, занятых на вредном производстве,
  • из добровольных.

Виды пенсионных выплат

Основные виды пенсионных отчислений представлены в таблице.

Вид пенсии Описание
Базовая Ее получают все казахстанские пенсионеры, вне зависимости от трудового стажа и отчислений. Размер базовой пенсии сегодня составляет 19,4 тыс. тенге/30 календарных суток.
Солидарная пенсия в Казахстане Выплачивается тем казахам и представителям других национальностей, стаж которых до 98 года составлял 6 месяцев.
Накопительная Это новый вид пенсии, получать который казахстанцы стали с 2014 года. Выплаты накоплений происходят как единожды, так и каждый год или месяц. В первом случае максимальная сумма не должна превышать 12 МРП.

— 3-х уровневая пенсия в Казахстане

В Казахстане пенсия складывается из 3-х уровней:

1. уровеньбазовый. Базовая пенсия — эта часть выплачивается из государственного бюджета. Базовая пенсия зависит от трудового стажа.

2. уровень — обязательный. Пенсии из солидарной системы и ЕНПФ (Единого накопительного пенсионного фонда) за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов.

— 1) Солидарная пенсия выплачивается из республиканского бюджета при наличии трудового стажа не менее 6 месяцев, выработанного по состоянию на 1 января 1998 года. Именно с этого периода начался переход к накопительной пенсионной системе, предусматривающей перечисление обязательных пенсионных взносов в ЕНПФ всеми работающими.

— 2) выплаты из ЕНПФ за счёт пенсионных накоплений работников.

3. уровень — добровольный. Это выплаты за счёт добровольных пенсионных взносов.

Обязательный уровень пенсии в Казахстане состоит из 2-х частей.

1) Солидарная часть — эта часть пенсии выплачивается из солидарной системы (республиканский бюджет) и единого накопительного пенсионного фонда за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов.

Эта часть пенсии полагается не всем. Если у вас есть хотя бы 6 месяцев трудового стажа до 1 января 1998 года – вы будете получать трудовую пенсию. Ее размер составляет 60% от среднего дохода в месяц за любые 3 года подряд независимо от перерывов в работе с 1 января 1998 года.

Со временем эта пенсия перестанет существовать из-за смены поколений. Произойдет это примерно к 2039 году, когда все у кого, есть стаж работы до 1998 года, выйдут на пенсию.

Читайте также:  Развод с детьми: порядок расторжения в 2023 году

2) Выплаты из ЕНПФ. Это пенсионные выплаты из Единого накопительного пенсионного фонда за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов.
Кстати, пенсионные выплаты из ЕНПФ можно начать получать и раньше, не дожидаясь наступления пенсионного возраста. Выплаты из ЕНПФ можно уже получать при достаточности пенсионных накоплений для обеспечения выплаты не ниже размера минимальной пенсии, мужчины по достижении 55 лет и женщины – 52 года путем заключения договора пенсионного аннуитета.
Пенсионные выплаты из ЕНПФ с 1 января 2018 года осуществляются по графику ежемесячно, и определяется как одна двенадцатая годовой суммы пенсионных выплат, исчисленной в соответствии с Методикой осуществления расчета размера пенсионных выплат, а также установления минимального размера ежемесячной пенсионной выплаты из ЕНПФ не менее 70 процентов от прожиточного минимума, установленного на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете.

Социальная пенсия в Казахстане

В РК нет понятия социальная пенсия. Существуют только:

  1. государственное социальное пособие:
  • по инвалидности,
  • по случаю потери кормильца,
  1. госпособие родителям, опекунам, воспитывающим детей-инвалидов,
  2. специальное госпособие:
  • лицам, осуществляющим уход за инвалидом 1 гр.,
  • работающим на вредном производстве.

Месячное пособие по случаю утраты кормильца и инвалидности начисляется в кратном показателе к ПМ. Размер пособия по инвалидности в 2022 г.:

  • получает инвалид 1 группы — 1,92 ПМ (69 155 тг);
  • 2 гр. — 1,53 ПМ (55 108 тг);
  • 3 гр. — 1,04 ПМ (37 459 тг).

Социальная пенсия в Казахстане

В РК нет понятия социальная пенсия. Существуют только:

  1. государственное социальное пособие:
  • по инвалидности,
  • по случаю потери кормильца,
  1. госпособие родителям, опекунам, воспитывающим детей-инвалидов,
  2. специальное госпособие:
  • лицам, осуществляющим уход за инвалидом 1 гр.,
  • работающим на вредном производстве.

Месячное пособие по случаю утраты кормильца и инвалидности начисляется в кратном показателе к ПМ. Размер пособия по инвалидности в 2022 г.:

  • получает инвалид 1 группы — 1,92 ПМ (69 155 тг);
  • 2 гр. — 1,53 ПМ (55 108 тг);
  • 3 гр. — 1,04 ПМ (37 459 тг).

С 1 июля в Казахстане упрощается оформление пенсий

— Добрый вечер Ромина! С первого июля текущего года меняется механизм назначения базовой пенсии. Если на сегодняший день все пенсионеры получают одинаковую базовую пенсию в размере 15 274 тенге, то начиная с 1-го июля текущего года оно будет зависеть от трудового стажа, который выработан на 1 января 1998 года и период участия в накопительной пенсионной системе после 98 года. То есть человек, чем больше работает, тем больше у него будет как накопительная, так и базовая пенсия, которая выплачивается за счет средств республиканского бюджета. К примеру, если гражданин имеет трудовой стаж, совокупный трудовой стаж 33 и более лет, то размер его базовой пенсии будет составлять 28 284 тенге или 100 процентов прожиточного минимума. Если гражданин имеет совокупный стаж 10 лет или, вообще, его не имеет, то все равно государство ему обеспечивает базовую пенсию в размере 15 274 тенге, или 54 процента прожиточного минимума. И за каждые сверх 10 лет, за каждый год сверх 10-ти лет размер базовой пенсии увеличивается на 2 процента. На сегодняшний день в городе получатели базовой пенсии более 208 тысяч человек. Из них 60 процентов пенсионеров имеют трудовой стаж более 33 лет. То есть с 1-го июля их базовая пенсия будет равна размеру прожиточного минимума.

Читайте также:  Кто платит налог при дарении недвижимости не родственнику

Кто сможет воспользоваться частью своих пенсионных накоплений

Пенсионное обеспечение от государства — вопрос, который интересует многих граждан Республики Казахстан независимо от того, сколько ему лет. Любое лицо может получить пенсионные выплаты из Единого Накопительного Пенсионного Фонда при наступлении условий, предусмотренных законом РК.

Основное условие — пенсионный возраст. Пенсионные деньги имеют конкретное назначение — обеспечение жизни человека после того, как он сможет выйти на заслуженный отдых. Получить средства можно, если человек планирует покидать страну и получать другое гражданство. Для этого нужно предоставить необходимые документы.

Рассчитывать на выплату могут лица, имеющие инвалидность. Если человек имеет инвалидность и пенсионер по возрасту, выплаты производятся в соответствии с графиком.

Законодательство РК разрешает досрочное использование накоплений. Это возможно, если суммы на пенсионном счете, достаточной для заключения договора пенсионного аннуитета. Вкладчики, заключившие такое соглашение, будут получать пособия каждый месяц.

Снимать накопления могут:

  • лица, которые ещё работают, но имеют открытий пенсионный счёт;

  • пенсионеры, имеющие накопления в ЕНПФ;

  • граждане РК, оформившие аннуитет и имеющие ещё деньги.

Что дает паспорт Казахстана гражданам РФ

Основные возможности гражданства РК для владельцев паспортов Российской Федерации:

  • легальное пребывание в стране неограниченное время;
  • отсутствие необходимости продления, как для временного резидентства (гражданство выдается пожизненно);
  • легальное трудоустройство в местные компании и ведение бизнеса без запроса разрешительных документов;
  • возможность подачи запроса на Шенгенскую визу и ВНЖ/ПМЖ стран-участников Евросоюза (в 2023 году власти некоторых государств ЕС временно прекратили выдачу вышеупомянутых документов владельцам паспортов РФ из-за текущей политики российских властей);
  • получение социальных выплат (пенсии, пособия по безработице или других) и льгот;
  • отсутствие необходимости демонстрации знаний казахского языка и перевода на него документов с русского.

Пенсии от государства и частные пенсионные фонды

Пенсионный фонд Украины – не единственное учреждение, которое обеспечивает пенсионные выплаты украинским гражданам. Также в стране действуют негосударственные (частные) пенсионные фонды. Они позволяют накапливать средства для обеспечения пенсионных выплат вдобавок к государственной пенсии.

При заключении соглашения с частным пенсионным фондом граждане обязуются платить небольшие, регулярные взносы. Они оплачиваются на протяжении продолжительного периода, вплоть до выхода на пенсию. Это позволяет получать накопленный капитал вдобавок к пенсионным выплатам от государства.

Украинское правительство гарантирует выплату пенсии на постоянной основе, что несомненно является преимуществом. Также граждане могут рассчитывать на надбавки к пенсионным выплатам в случаях инвалидности или наличия других правовых оснований.

Выплата пенсии от государства не ограничена во времени. Она будет проводиться постоянно, материально поддерживая пенсионера.


Похожие записи:


Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *